Gestor del Cambio (IHK) con PRINCE2® 7 Foundation en Gestión de Proyectos y PRINCE2® 7 Practitioner en Gestión de Proyectos

El curso trata de la gestión del cambio, un instrumento para responder a los retos de los actuales procesos de cambio en la transformación digital y poder abordar con confianza las tareas que se planteen. El curso también proporciona conocimientos profundos sobre PRINCE2®: el método escalable de gestión de proyectos de TI ofrece recomendaciones orientadas a la práctica para cada fase del proyecto. Prepara a los participantes específicamente para los exámenes Foundation y Practitioner y les introduce en los fundamentos de la inteligencia artificial.
  • Tipo de titulación: Certificado "PRINCE2® 7 Foundation en Gestión de Proyectos"
    Certificado "Gestor de cambios (IHK)"
    Certificado "PRINCE2® 7 Practitioner en Gestión de Proyectos"
  • Examen final: Praxisbezogene Projektarbeiten mit Abschlusspräsentationen
    (Change Manager:in zertifiziert durch die IHK)
    PRINCE2® 7 Foundation in Project Management (Prüfungsvoucher im Kurs enthalten)
    PRINCE2® 7 Practitioner in Project Management (Prüfungsvoucher im Kurs enthalten)
  • Horario de las clases: A tiempo completo
    De lunes a viernes, de 8.30 a 15.35 horas (en semanas festivas, de 8.30 a 17.10 horas).
  • Lengua de enseñanza: Alemán
  • Duración: 8 Semanas

PRINCE2® 7 Foundation en Gestión de Proyectos

Introducción a la gestión de proyectos basada en PRINCE2® (aprox. 1 día)

Definición y características de un proyecto

Ciclo de control de la gestión de proyectos y las seis dimensiones del proyecto

Desafíos en la gestión de proyectos: ¿por qué fracasan los proyectos?

Ventajas del método de gestión de proyectos PRINCE2

Entornos cliente-proveedor

Proyectos en un entorno comercial

Estructura del método PRINCE2® y sus cinco componentes integrados


Los principios básicos de PRINCE2® (aprox. 1 día)

Los siete principios básicos de PRINCE2

Enunciados y contenidos de los principios básicos

Relación entre los principios básicos y los temas PRINCE2

Adaptación de PRINCE2® al entorno del proyecto


Inteligencia artificial (IA) en el proceso de trabajo

Presentación de tecnologías específicas de IA

y posibles aplicaciones en el entorno profesional


La importancia de las personas en los proyectos PRINCE2® (aprox. 1 día)

Gestión del cambio

Liderazgo y gestión

Comunicación en el proyecto


Los siete temas de PRINCE2® (aprox. 3 días)

Caso empresarial (enfoque de gestión de beneficios y enfoque de gestión de la sostenibilidad)

Organización (estructura del proyecto, funciones y responsabilidades)

Creación de planes

Planificación y control de la calidad

Gestión de riesgos

Gestión de problemas

Control del progreso del proyecto


Los siete procesos PRINCE2® (aprox. 2 días)

Interacción de los siete procesos PRINCE2® en el proceso del proyecto

Actividades en los respectivos procesos PRINCE2

Preparar, dirigir e iniciar un proyecto

Controlar una fase

Gestión de la entrega del producto

Gestionar las transiciones de fase

Cerrar un proyecto


Trabajo de proyecto, preparación de la certificación y examen de certificación (aprox. 2 días)

Gestor de cambios (IHK)

Fundamentos de la Industria 4.0 y la transformación digital (aprox. 3 días)

¿Qué es la Industria 4.0?

Evolución desde el pasado hasta el presente

¿Revolución digital o desarrollo normal?

Los componentes más importantes de una fábrica del futuro

¿Qué impacto tendrá la Industria 4.0 en la economía y en las personas?

La base técnica: sistemas y procesos de producción inteligentes e interconectados digitalmente.

¿Qué es la transformación digital?

La transformación digital es un proceso de desarrollo continuo de las tecnologías digitales.


Inteligencia artificial (IA) en el proceso de trabajo

Presentación de tecnologías específicas de IA

y posibles aplicaciones en el entorno profesional


Capacidad personal para cambiar dentro del Nuevo Trabajo (aprox. 5 días)

Trabajo 4.0 - La era del nuevo trabajo

El nuevo mundo del trabajo - más digitalizado, más móvil, más eficiente y más conectado en red

El antiguo lugar de trabajo - una mirada al pasado

El nuevo lugar de trabajo - ¿Cómo es ya el lugar de trabajo actual?

El lugar de trabajo del futuro: videoconferencia, trabajo desde casa y robots

Equipos globales: los elementos más importantes para el éxito de la colaboración global y el trabajo en equipo

Autoorganización y autogestión en la era del nuevo trabajo

Aprendizaje ágil y gestión del conocimiento en la era digital

Una visión general de los modelos y herramientas para la gestión moderna de conflictos

Las oportunidades inherentes al nuevo trabajo y al trabajo 4.0


Sistemas y procesos (aprox. 2 días)

Análisis de procesos en relación con la transformación digital

Lean management - replanteamiento de los procesos de gestión

Design Thinking - Una visión de la nueva forma de resolución de problemas y generación de ideas

Scrum - Una posibilidad de gestión ágil de proyectos y productos


Qué es la gestión del cambio y la innovación (aprox. 5 días)

Análisis del cambio: cómo se inicia un proceso de cambio

Qué herramientas e instrumentos acompañan al cambio

Diseñar una arquitectura del cambio - la "habilidad del rey" en la gestión del cambio

Los factores de éxito de la gestión del cambio

No funciona sin comunicación del cambio

Gestión de la innovación - la gestión del cambio como motor de la innovación

El proceso de innovación: planificación, ejecución y seguimiento del éxito


Supervisión de cambios en procesos de cambio (aprox. 2 días)

Informes ágiles - seguimiento del progreso

Control de la comunicación - planificación, gestión y control de la comunicación corporativa


Trabajo de proyecto, preparación de la certificación y examen de certificación "Gestor del cambio (IHK)" (aprox. 3 días)

PRINCE2® 7 Practitioner en Gestión de Proyectos

Introducción (aprox. 1 día)

Visión general de la metodología PRINCE2® y del examen Practitioner

Diferencias con el examen Foundation


Aplicación de la gestión de personal en proyectos (aprox. 1 día)

Enfoques de liderazgo

Enfoque de gestión de la comunicación

Enfoque de gestión del cambio


Principios PRINCE2® (aprox. 1 día)

Justificación empresarial

Aprender de la experiencia

Funciones, responsabilidades y relaciones

Gestión por etapas

Gestión por excepción

Enfoque de producto

Solución personalizada


Inteligencia artificial (IA) en el proceso de trabajo

Presentación de tecnologías específicas de IA

y posibles aplicaciones en el entorno profesional


Prácticas PRINCE2® (aprox. 2,5 días)

Caso de negocio, organización, planes

Calidad, riesgos, problemas, progreso


Procesos PRINCE2® (aprox. 1,5 días)

Iniciar un proyecto

Dirigir un proyecto

Iniciar un proyecto

Gestionar una fase

Gestionar la entrega del producto

Gestionar la transición de una fase

Cerrar un proyecto


Aplicación de PRINCE2® en la práctica (aprox. 1,5 días)

Adaptación de PRINCE2® a diferentes proyectos

Tratamiento de las desviaciones y gestión de riesgos

Aplicación práctica de temas, principios y procesos


Trabajo de proyecto, preparación de la certificación y examen de certificación (aprox. 1,5 días)



Es posible que se produzcan cambios. El contenido del curso se actualiza periódicamente.

Comprendes la importancia del cambio y la innovación para el éxito empresarial y reconoces el impacto del cambio de procesos y estructuras en el entorno laboral. Está familiarizado con las funciones en una empresa moderna, puede desarrollar planes estratégicos y evaluar posteriormente su éxito.

También obtendrá una comprensión exhaustiva de la metodología PRINCE2 y aprenderá todos los principios, temas y procesos importantes que necesita para aplicar PRINCE2 en proyectos reales. A través de ejemplos prácticos y un enfoque estructurado, usted aprenderá cómo aplicar PRINCE2 con flexibilidad a diferentes situaciones de proyecto.

El curso está dirigido a personas con orientación comercial que se enfrentan a los retos empresariales de la digitalización y la están introduciendo o apoyando en la empresa y en el equipo.

En todos los sectores se demandan especialistas y directivos que estén familiarizados con los procesos digitales y puedan incorporarlos a la empresa. Los conocimientos interdisciplinares en el ámbito digital pueden aprovecharse tanto en grandes y medianas empresas como en agencias.

También recibirá el certificado original "PRINCE2® Foundation Level" como prueba de sus conocimientos recién adquiridos.

Tu certificado PRINCE2 Practitioner también demuestra que puedes aplicar la metodología de forma práctica y responsable en proyectos complejos.

Concepto didáctico

Tus profesores están altamente cualificados tanto profesional como didácticamente y te enseñarán desde el primer hasta el último día (no hay sistema de autoaprendizaje).

Aprenderá en grupos reducidos y eficaces. Los cursos suelen constar de 6 a 25 participantes. Las lecciones generales se complementan con numerosos ejercicios prácticos en todos los módulos del curso. La fase práctica es una parte importante del curso, ya que durante ella se procesa lo aprendido y se adquiere confianza y rutina en su aplicación. La parte final del curso incluye un proyecto, un estudio de caso o un examen final.

 

Aula virtual alfaview

Las clases se imparten utilizando la moderna tecnología de vídeo alfaview®, ya sea desde la comodidad de su propia casa o en nuestras instalaciones en Bildungszentrum. Todo el curso puede verse cara a cara a través de alfaview®, comunicarse entre sí con una calidad de voz sincronizada con los labios y trabajar en proyectos conjuntos. Por supuesto, también podrás ver y hablar con tus formadores conectados en directo en cualquier momento y recibirás clases de tus profesores en tiempo real durante todo el curso. Las clases no son e-learning, sino auténtica enseñanza presencial en directo a través de la tecnología de vídeo.

 

Los cursos de formación de alfatraining están subvencionados por Agentur für Arbeit y certificados de acuerdo con el reglamento de homologación AZAV. Al presentar una solicitud a Bildungsgutscheino Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein, la totalidad de los costes del curso suelen correr a cargo de su organismo financiador.
También es posible obtener financiación a través de Europäischen Sozialfonds (FSE), Deutsche Rentenversicherung (DRV) o programas de financiación regionales. Como soldado regular, tiene la posibilidad de asistir a cursos de formación continua a través de Berufsförderungsdienst (BFD). Las empresas también pueden cualificar a sus empleados a través de un programa de financiación de Agentur für Arbeit (Qualifizierungschancengesetz).

Estaremos encantados de asesorarte gratuitamente.

0800 3456-500 De lunes a viernes, de 8.00 a 17.00 h.
gratis desde todas las redes alemanas.

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