Gestor de la transformación de la IA aplicada y gestor del cambio (IHK)

El curso proporciona conocimientos exhaustivos sobre la introducción estratégica de la inteligencia artificial en las empresas. Aprenderás a evaluar y aplicar herramientas de IA desde una perspectiva de gestión, a desarrollar una gobernanza y una estrategia de IA y a diseñar con éxito procesos de cambio y estructuras organizativas. También aprenderás métodos para la gestión de proyectos de IA, así como la integración sostenible de la IA y su uso ético y responsable. Además, te familiarizarás con las tareas y retos de los actuales procesos de cambio en el curso de la transformación digital y aprenderás sobre la gestión del cambio como factor de éxito para las empresas y los efectos de la revolución digital en la vida laboral.
  • Tipo de titulación: Certificado "Gestor de transformación de IA aplicada con cualificación certificada por TÜV Rheinland"
    Certificado "Gestor de cambios (IHK)"
  • Examen final: Praxisbezogene Projektarbeiten mit Abschlusspräsentationen
    (Change Manager:in zertifiziert durch die IHK)
    Manager:in für angewandte KI-Transformation mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation
  • Horario de las clases: A tiempo completo
    De lunes a viernes, de 8.30 a 15.35 horas (en semanas festivas, de 8.30 a 17.10 horas).
  • Lengua de enseñanza: Alemán
  • Duración: 8 Semanas

Inteligencia artificial: Gestor de la transformación de la IA aplicada

Introducción y objetivos (aprox. 2 días)

Principios estratégicos y condiciones marco

Beneficios estratégicos corporativos de la IA

Importancia de la IA para el liderazgo y la gestión

Creación de valor y ROI a través de la IA

Iniciativas exitosas de IA en la gestión

Marco jurídico: Ley de IA de la UE

Cumplimiento y obligación de aportar pruebas


Aplicaciones y herramientas de IA (aprox. 4 días)

Herramientas de IA desde una perspectiva de gestión

Panorama del mercado de las herramientas de IA (oportunidades y limitaciones)

Costes, modelos de licencia y escalabilidad

IA generativa e ingeniería rápida: fundamentos, aplicación y práctica

Modelos de IA para los respectivos ámbitos de aplicación, como generación de textos, programación, contratación, creación de imágenes, creación de vídeos

Identificación de casos de uso en la empresa

Opciones de automatización de la IA en la empresa

Creación de un agente de IA


Desarrollo organizativo, gobernanza y gestión del cambio (aprox. 4 días)

Análisis de los procesos de la empresa

Análisis del nivel de madurez, análisis GAP

Gobernanza de la IA y desarrollo de estrategias

Desarrollo de una estructura organizativa sostenible

Responsabilidades y asignación de funciones

Gestión de riesgos (parcialidad, ética, protección de datos)

Estrategias de comunicación

Formación de los empleados

Lucha contra la resistencia


Planificación, control y ejecución de proyectos de IA (aprox. 4 días)

Métodos de gestión de proyectos de IA

Identificación y evaluación de casos de uso

Desarrollo de una hoja de ruta de IA

Presupuesto y planificación de recursos

Selección de proveedores externos de servicios de IA

Colaboración con instituciones de investigación y start-ups

Integración de agentes de IA en los proyectos

Gestión de calidad y plazos

Control y medición del rendimiento

Desarrollo de KPI

Optimización y ampliación continuas


Integración sostenible de la IA en la empresa (aprox. 3 días)

Ampliación de proyectos piloto a otras áreas de negocio

Mejora continua (por ejemplo, toma de decisiones basada en datos, circuitos de retroalimentación)

Responsabilidad Digital Corporativa (RDC): uso responsable y ético de la IA


Trabajo de proyecto, preparación para la certificación y examen de certificación "Gestor para la transformación aplicada de la IA con cualificación certificada por TÜV Rheinland" (aprox. 3 días)

Gestor de cambios (IHK)

Fundamentos de la Industria 4.0 y la transformación digital (aprox. 3 días)

¿Qué es la Industria 4.0?

Evolución desde el pasado hasta el presente

¿Revolución digital o desarrollo normal?

Los componentes más importantes de una fábrica del futuro

¿Qué impacto tendrá la Industria 4.0 en la economía y en las personas?

La base técnica: sistemas y procesos de producción inteligentes e interconectados digitalmente.

¿Qué es la transformación digital?

La transformación digital es un proceso de desarrollo continuo de las tecnologías digitales.


Inteligencia artificial (IA) en el proceso de trabajo

Presentación de tecnologías específicas de IA

y posibles aplicaciones en el entorno profesional


Capacidad personal para cambiar dentro del Nuevo Trabajo (aprox. 5 días)

Trabajo 4.0 - La era del nuevo trabajo

El nuevo mundo del trabajo - más digitalizado, más móvil, más eficiente y más conectado en red

El antiguo lugar de trabajo - una mirada al pasado

El nuevo lugar de trabajo - ¿Cómo es ya el lugar de trabajo actual?

El lugar de trabajo del futuro: videoconferencia, trabajo desde casa y robots

Equipos globales: los elementos más importantes para el éxito de la colaboración global y el trabajo en equipo

Autoorganización y autogestión en la era del nuevo trabajo

Aprendizaje ágil y gestión del conocimiento en la era digital

Una visión general de los modelos y herramientas para la gestión moderna de conflictos

Las oportunidades inherentes al nuevo trabajo y al trabajo 4.0


Sistemas y procesos (aprox. 2 días)

Análisis de procesos en relación con la transformación digital

Lean management - replanteamiento de los procesos de gestión

Design Thinking - Una visión de la nueva forma de resolución de problemas y generación de ideas

Scrum - Una posibilidad de gestión ágil de proyectos y productos


Qué es la gestión del cambio y la innovación (aprox. 5 días)

Análisis del cambio: cómo se inicia un proceso de cambio

Qué herramientas e instrumentos acompañan al cambio

Diseñar una arquitectura del cambio - la "habilidad del rey" en la gestión del cambio

Los factores de éxito de la gestión del cambio

No funciona sin comunicación del cambio

Gestión de la innovación - la gestión del cambio como motor de la innovación

El proceso de innovación: planificación, ejecución y seguimiento del éxito


Supervisión de cambios en procesos de cambio (aprox. 2 días)

Informes ágiles - seguimiento del progreso

Control de la comunicación - planificación, gestión y control de la comunicación corporativa


Trabajo de proyecto, preparación de la certificación y examen de certificación "Gestor del cambio (IHK)" (aprox. 3 días)



Es posible que se produzcan cambios, el contenido del curso se actualiza regularmente.

Tras el curso, será capaz de anclar estratégicamente la IA en su empresa, diseñar procesos de cambio y estructuras organizativas, evaluar casos de uso y garantizar los beneficios y el éxito de las iniciativas de IA a nivel empresarial.

También entiendes la importancia del cambio y la innovación para el éxito empresarial y conoces el impacto de los cambios de procesos y estructuras en el entorno laboral. Está familiarizado con las funciones en una empresa moderna, puede desarrollar planes estratégicos y evaluar posteriormente su éxito.

Especialistas y directivos, así como responsables de transformaciones que deseen introducir estratégicamente la IA en la empresa, diseñar procesos de cambio y estructuras organizativas y garantizar los beneficios y el éxito de las iniciativas de IA.

La IA y la transformación digital son temas cada vez más centrales en las empresas. Con los conocimientos adquiridos, podrás dirigir las áreas de gestión, transformación e innovación de la IA dentro de la empresa, lo que te hará atractivo para todos los sectores.

Concepto didáctico

Tus profesores están altamente cualificados tanto profesional como didácticamente y te enseñarán desde el primer hasta el último día (no hay sistema de autoaprendizaje).

Aprenderá en grupos reducidos y eficaces. Los cursos suelen constar de 6 a 25 participantes. Las lecciones generales se complementan con numerosos ejercicios prácticos en todos los módulos del curso. La fase práctica es una parte importante del curso, ya que durante ella se procesa lo aprendido y se adquiere confianza y rutina en su aplicación. La parte final del curso incluye un proyecto, un estudio de caso o un examen final.

 

Aula virtual alfaview

Las clases se imparten utilizando la moderna tecnología de vídeo alfaview®, ya sea desde la comodidad de su propia casa o en nuestras instalaciones en Bildungszentrum. Todo el curso puede verse cara a cara a través de alfaview®, comunicarse entre sí con una calidad de voz sincronizada con los labios y trabajar en proyectos conjuntos. Por supuesto, también podrás ver y hablar con tus formadores conectados en directo en cualquier momento y recibirás clases de tus profesores en tiempo real durante todo el curso. Las clases no son e-learning, sino auténtica enseñanza presencial en directo a través de la tecnología de vídeo.

 

Los cursos de formación de alfatraining están subvencionados por Agentur für Arbeit y certificados de acuerdo con el reglamento de homologación AZAV. Al presentar una solicitud a Bildungsgutscheino Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein, la totalidad de los costes del curso suelen correr a cargo de su organismo financiador.
También es posible obtener financiación a través de Europäischen Sozialfonds (FSE), Deutsche Rentenversicherung (DRV) o programas de financiación regionales. Como soldado regular, tiene la posibilidad de asistir a cursos de formación continua a través de Berufsförderungsdienst (BFD). Las empresas también pueden cualificar a sus empleados a través de un programa de financiación de Agentur für Arbeit (Qualifizierungschancengesetz).

Estaremos encantados de asesorarte gratuitamente.

0800 3456-500 De lunes a viernes, de 8.00 a 17.00 h.
gratis desde todas las redes alemanas.

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